中評社香港8月9日電／據大公報報導，本港工程師短缺約3000人，而隨著人工智能等新興技術發展，對新興科技方面的工程師需求亦順勢提高。香港工程師學會提出儲備人才計畫，包括帶年輕工程師赴內地與海外進行交流、與非建造業的企業簽署合作約章，以及為新興技術提供專業資格認證等一系列措施，期望為香港在高新科技方面的工程師儲備更多人才。
與企業合作招學生入行
香港工程師學會早前預算，業界將出現兩成人才空缺，未來五年平均每年缺少3000名本地工程師。而人工智能技術等新興技術的發展，亦對補充新興科技方面的工程師提出需求。工程師學會提出，與非建造業的頭部企業簽署合作約章、為新興技術提供專業資格認證等一系列措施，期望為香港在高新科技方面的工程師儲備更多人才。
香港工程師學會會長李志康表示，工程師學會將於8月12日帶領40位年輕工程師前往廣州，就環保工程技術應用等方面展開技術交流，加深工程師對內地技術發展的認識，提升創新科技能力。他提出，將與更多業內優秀企業加強合作，吸引工程系學生加入行業。目前學會與六家非建造業的企業簽署合作約章，包括中國移動、華為及自動系統等，吸引通訊科技、自動化等方面的學生透過計畫加入行業。工程師學會亦在BIM、EIA、舞台工程方面提供資格認證機制。目前BIM資格認證已獲得CIC認可，VTC亦應合作提供BIM培訓課程，期望儲備新興技術方面的專業人才。 |
