中評社香港7月20日電／時至年中。作為全面深化改革關鍵之年、全面依法治國開局之年、十二五規劃收官之年，2015年面臨著紛繁複雜的改革發展任務，面臨著諸多必須完成的年度民生建設事項，面臨著應對經濟下行壓力的嚴峻挑戰。要順利完成這些任務、努力應對這些挑戰，幹部狀態非常關鍵。
當前，時間緊、任務重，改革發展對各級幹部來說是重大考驗。實現發展預期和落實全年改革及民生建設任務，已經有了很好的基礎，一些領域的改革成效也十分顯著。但是，相對於全年的目標以及人民群眾的期待，改革發展的年度任務仍然十分繁重和艱巨。
一是遏制經濟下行勢頭和促進經濟內涵式轉型任務繁重。目前我國經濟還處在爬坡過坎階段，稍一鬆懈就可能掉頭向下。與此同時，一些轉型已經到了“過頂”的關鍵期，如果在應對經濟下行壓力中不能穩妥處理增長與轉型的關係，極容易使轉型倒退或停滯不前，所以這個階段處理經濟發展與轉型升級如同在走鋼絲，必須穩步前進。
二是深化改革由點及面和讓人民群眾有獲得感的任務十分艱巨。目前很多改革離終點撞線還很遙遠，有的改革甚至沒有達到時間過半、任務完成過半的要求。中央今年給出的改革任務是明確的，但改革落實過程中還存在進度與質量的問題。改革與發展、與民生都是相伴而行的，改革本身的複雜性與經濟發展、民生建設的剛需叠加在一起，更加大了改革的難度。
三是一些不確定性的挑戰隨時可見。經濟社會發展的環境歷來是動態的，有時候是計畫趕不上變化。從整體來看，下半年仍然存在諸多需要引起高度重視的不確定因素，比如國際性的疫情、行業性的衰退等等。
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