中評社北京4月15日電／春季是一年中求職招聘扎堆的季節。4月13日，國內知名人力資源機構發布了2016年春季中國雇主需求與白領人才供給報告。
打工的你，招工的你，都可能從中讀到一些信息。
18.9人爭取一個職位 寧波找工作的難度全國倒數
白領找工作容易嗎？全國人才供需競爭指數挺能說明問題。
這個指數是收到的簡歷投遞量除以發布的職位數得到的，這個春季，全國平均一個職位收到了48份簡歷。
對比2015年全年的數據，這個數字上升得非常明顯。要知道，2015年春季這個數字僅為26.1。然後，每個季度都持續走高，直到這個春季的48。
不過，對寧波白領來說有個好消息，寧波的人才供需競爭指數只有18.9，和佛山並列為32個受調查城市的倒數第一。
智聯招聘的人力資源專家分析：“寧波整體的職位競爭情況相對來說一直不太激烈。寧波和上海距離近，受城市定位影響，人才流入比較少，職位競爭也不太激烈。”
寧波白領平均薪酬達7122元 企業越小，平均工資反而越高
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