中評社台北3月31日電／中央網路報今天“透視集”專欄文章說，民進黨執政很瞎，早已不是新聞，但是搞“鍋貼役”、“快遞役”、“小七役”，想法上說是“產業替代役”，以為可給役男帶來經驗的銜接，方便大家將來就業，卻是空前未有之瞎。證明小英政府跟整個產業市場的距離有多遠，甚至於不明白自己執政的角色和分際。也無怪政策一出台，就被媒體輿論揶揄批評得體無完膚，到底規劃體系出了什麼問題？真令人百思不得其解。
專欄文章指出，“產業替代役”之不當，各界論述已夥，大致強調“賤租”、“濫用”、不符“替代役”精神等等。我們則是要問：這種替代役，實在跟“實習生”的概念，有什麼不一樣？打著“銜接”、“習藝”的口號，到一個單位去所謂“瞭解職場實況”、“學習實用技藝”，乃至建立人脈關係”等等，從事的卻多是低階、替代性高的實務，這規劃真的有助於役男嗎？
其實反思此間、乃至全球“已開發”地區的就業困境，都不脫電腦化、數位化後的M型分化。也就是櫃檯、作業線人員的工作，越來越簡單，往往只要“嗶”一下，連貨品價格都不用記。相反的，高階工作需要研發、需要專業，要擠進去需要更長期的培養、更昂貴的學費。兩極分化下，以前概念中的中階職位，越來越稀少，自然薪資待遇就卡在低檔，成為22K的魔咒。
所以可想而知，“產業替代役”一旦實施，役男將只是支薪的實習生，還可能又貴又不好用。雇用的企業既難以安插消化，三年役期更可能讓役男毫無所獲，退役依然就是失業。奉勸當局，與其要花力氣，去介入就業市場，無如把經濟好好搞起來，令整體薪資結構能夠提昇。“本立而道生”，才是政府施政的重點或角色；而不是歧路亡羊，叫國防部去幹當年青輔會的工作，那才真叫瞎！
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