整合統一的作戰機構。此前，美空軍遠征聯隊的戰鬥機、飛行員和其他保障人員來自國內多個基地，導致人員訓練水平、戰鬥機保養狀態參差不齊。為此，美空軍計畫每支空中特遣隊編列1支負責處理機場運行、通信網絡管理等基地事務的多任務保障分隊和1支由戰鬥機、轟炸機、運輸機組成的空軍作戰分隊，確保空中特遣隊人員、裝備、規劃的統一性。美空軍第87醫療小組指揮官接受採訪時稱，以前執行任務缺少規劃，人員部署混亂，導致他們接到緊急任務時需要在非常短的時間內完成對飛行員的醫療檢查，這給醫療小組帶來很大壓力。空中特遣隊成立後，可通過統一規劃提前準備，可保持隨時待命狀態。
探索“空軍軍力生成模式”的試驗機構。美空軍在2021年公布新的“空軍軍力生成模式”，旨在推動美空軍海外部署模式標準化規範化。該模式規定24個月為一個輪換周期，一個周期分為準備、認證、執行、重置4個階段。在此模式下，空中特遣隊應運而生。美空軍稱，在“空軍軍力生成模式”的準備和認證階段，空中特遣隊將進行同步訓練，組建協調一致的模塊化戰鬥單元，確保有效精確完成任務。此外，根據美空軍改革試驗方案，空中特遣隊只是階段性試驗產物，未來將被“可部署戰鬥聯隊”取代。美空軍參謀長大衛·奧爾文稱，第一批空中特遣隊是試驗型組織，為以後推出的“可部署戰鬥聯隊”提供數據、經驗支持。
經費資源分配遭質疑
雖然美空軍首支空中特遣隊剛啟動，相關工作取得一定成效，但仍有業內人士提出質疑。
一方面，經費能否穩定投入。美國專家稱，空中特遣隊的工作重點是戰備，需要穩定長期的經費投入，但目前來看，美空軍的日常運作和未來規劃正受到資金限制的挑戰。據美國媒體2023年7月報導，由於出現大額資金缺口，美空軍決定暫停人員調動和獎金發放，直至該財年結束。報導稱，此舉影響數萬名美空軍人員，包括大量駐海外空軍人員。
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