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| 圖3 2018至2023年度輸入外勞人數變化
（中評智庫大數據中心製圖） |
除“搶人才”以外，為應對在多個中低端勞動力市場存在的短缺現象，特區政府也放寬對多個相對基層、低技術的工種輸入外勞。2023年6月，特區政府率先推出院舍輸入護理員特別計畫，配額上限為7000個；2023年7月，政府再就建造業及運輸業推出特別計畫輸入外勞；至2023年9月，政府將現有的補充勞工計畫進行優化並易名為“補充勞工優化計畫”，暫停執行售貨員、侍應生等26個職位不得輸入外勞兩年。經過上述一系列放寬措施，香港於2023年度的輸入外勞人數已出現增長態勢（見圖4）。
而根據最新數字，補充優化勞工計畫截至今年3月31日已接獲3071宗申請，涉及勞工多達37377名，其中5134名勞工的申請已獲批准；而勞工處預計另外993宗已展開或完成本地招聘涉11886名勞工的申請，絕大部分可於今年第二季完成審批。此外，4月11日，第二輪航空業輸入外勞計畫再增2982個配額。而以上各項輸入外勞計畫，勞工來源地大多以內地為主。足見，無論是相對高端及專業的勞動力市場，抑或非技術或低技術的普通工種，都出現內地人比例大增的現象。越來越多網民表示對此有感，稱現在去餐廳吃飯或去超市買東西，經常會碰到有普通話口音的人為其服務。
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