10.建設創新企業梯隊。加快推動數字人“專精特新”企業梯隊培育，支持數字人企業參與北京市產業創新中心、企業技術中心等創新平台建設。按照數字人產業鏈，梳理“專精特新”企業，支持“小巨人”企業圍繞產業鏈布局，吸引上下游企業在京落地。
11.優化人才服務。創新校企合作模式，在數字人細分領域，鼓勵企業、高校、科研院所等聯合開展產教融合試點建設，培養產業急需的復合型、應用型人才。完善領軍人才落戶、子女入學、技術入股等方面的配套措施。
12.暢通投融資渠道。鼓勵利用高精尖基金和科創基金等政府引導基金，支持企業圍繞供應鏈上下游開展股權投資，加強資源整合。用好北京股權交易中心“專精特新板”，為企業提供掛牌展示、托管交易、投融資、培訓輔導等服務。做好企業上市服務。
三、保障措施
13.強化協同組織。圍繞數字人核心技術突破，建設政產學研用協同的新型創新聯合體。支持企業、新型研發機構、科研院所在新型創新聯合體統一的知識產權管理框架下，提供代碼分享、技術支持、產品推廣等服務。以開放場景項目，聚集一批數字人創新技術。
14.打造國際化交流平台。依托全球數字經濟大會、中國國際服務貿易交易會、中關村論壇等國際交流合作平台，舉辦具有行業影響力的數字人論壇。支持行業協會、產業聯盟與企業共同推廣中國技術和標準。鼓勵具有競爭優勢的數字人企業探索數字人技術出海模式，提升國際軟實力。
15.探索多層次風險防控機制。督促數字人企業做好數據安全和個人信息保護，加強信息內容安全管理，落實信息內容服務主體責任。推動數字人相關要素市場體系建設和發展，防範和打擊利用數字人開展的金融欺詐、非法集資等各類違法違規行為。探索數字人人文倫理仲裁機制，倡導行業協會參與數字人行業規範。加強對數字人金融、科技、社會倫理風險研究，探索形成法律、市場、代碼架構和社會規範相結合的多元規制路徑。 |
