今年1月，浙江省衛生健康委在部分育齡人群中開展了一項調查——《浙江省3歲以下嬰幼兒養育成本調查問卷》。其中一個問題是，“假設政府每個月給生二孩／三孩補貼1000元（自出生後至3歲），您是否願意生育二孩／三孩？”
楊建華說，對不同經濟條件的群體，補貼的意義不同。“對於高收入群體，每月1000元的育兒補貼激勵作用相對有限；對於低收入群體，每月1000元的育兒補貼可能是很重要的經濟支持。”
多位受訪專家表示，在當前人口生育率偏低的嚴峻形勢下，出台育兒補貼政策很有必要，需要打好組合拳，進一步細化政策，並保證政策切實落地。
杭州市婦女兒童健康服務中心主任陳建芬認為，要進一步降低孩子的生育、教育、養育成本，減少年輕人的壓力和負擔；建設安全、方便、人性化的生育和育兒支持環境，完善普惠性公共托育事業發展，鼓勵用人單位為職工提供托幼服務等。
杭州市計畫生育協會負責人表示，育兒涉及生活的方方面面，單打獨鬥的某一項政策很難發揮最大作用，需要政策組合拳多管齊下；同時可通過激勵手段加強對地方政府的正面引導，進一步研究探索鼓勵生育的有效抓手。
全國人大代表、浙江省永康市道明光學股份有限公司人事專員黃美媚建議，建立健全女性生育假成本共擔機制，如對女職工達到一定比例的企業給予稅收、財政補貼等獎勵和優惠；明確生育假期間生育津貼的來源和支付標準，由生育保險基金支付，為企業降低成本。
多位受訪人士建議，全面實施家庭發展計畫，探索發展以家庭為單位的就業、養老、住房、稅收和保險體系，有效提升家庭發展能力。 |
