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| 邱垂正接受質詢。（中評社 張嘉文攝） |
中評社台北5月10日電／中國國民黨立委吳怡玎今天在立法院質詢時表示，日前勞動部發函、陸委會要求人力仲介（人力銀行網站）不准仲介台灣人才去大陸，不准刊印。但在網路時代，這禁令效用有多大？是否應該反思台灣就業薪資、環境等條件留不住人才？。陸委會副主委邱垂正表示，《兩岸人民關係條例》第34、35條，赴大陸地區就業之人力仲介業務列為禁止項目。
立法院內政委員今邀請陸委會、外交部、國防部、經濟部及國安局等單位列席，就“美中衝突加劇下的台海情勢發展”進行專題報告。
吳怡玎表示， 勞動部日前發函要求人力銀行全面下架大陸地區工作的職缺，陸委會也響應，此舉效益有多大？現在是網路的時代，若真要赴陸工作的台灣人才，會因此項規定就不到大陸工作嗎？只能防堵公開的，獵人頭公司找人才並不是公開的，政府應該檢討現在台灣的工作環境、薪資待遇等，反思本質上的問題，為何留不住人才？而不是做做樣子禁止大陸刊登徵才活動，不好好改善台灣勞工本質的問題。
邱垂正說，理解環境本質上的問題，但依照《兩岸人民關係條例》第34條規定，“未經許可之大陸地區勞務不得在台灣地區從事廣告活動”、第35條“從事台灣地區人民赴大陸地區就業之人力仲介業務列為禁止項目”，不過，經過經濟部投審會認證的到大陸投資的台商，就可以在台刊登徵才資訊。
對於海基會董事長人選仍未定，吳怡玎質疑，難道海基會董事長不重要嗎？為什麼至今仍是代理？邱垂正回應，政府很重視海基會，但目前還未有新任海基會董事長。 |
