英國財政部19日發布的數據顯示，目前已有800萬個工作崗位通過“新冠病毒工作保留計畫”得以保留；另有200萬人申請“個體勞動者收入支持計畫”。
英國工會聯盟經濟主管凱特·貝爾表示，政府的支持計畫眼下給企業提供了保留員工的喘息空間，但工會聯盟並未忽視失業率上升的風險。
英國就業與養老金大臣特雷絲·科菲19日也表示，應做好英國失業率顯著上升的準備。
“失業陷阱”風險加大
今年3月，英國財政部與央行在出台經濟刺激措施時強調，其政策目標在於防止短期困境產生持久性負面影響。專家認為，在失業率迅速上升之際，疫情也可能對就業市場的長期健康發展造成破壞性打擊，形成失業率上升、企業被迫裁員的“失業陷阱”。
倫敦大學學院助理教授文森特·斯特克表示，當人們擔心自己的工作時，可能會引發家庭儲蓄大幅上升，進而導致商品需求下降，企業則因需求不足被迫削減員工數量，從而使經濟陷入下行螺旋。他警告，疫情已大大增加英國陷入“失業陷阱”的可能性。
英國人力資源協會和德科公司18日發布的一份報告顯示，英國企業的招聘意願已降至調查開展15年來最低水平，今後3個月就業市場還將顯著惡化。人力資源協會高級勞工市場顧問傑文·戴維斯表示，英國今後12個月的經濟狀況將對企業盈利產生重大影響。為保住工作，人們應做好來年工資凍結和減薪的準備。 |
