社論續道，經濟增長放緩，就業市場首當其衝。裁員以及失業率提高，不僅影響人們的生計，也會帶來社會不安。歐洲國家的經驗顯示，當人們失去工作或是無法找到工作時，各種潛在的社會矛盾都一並爆發。
經濟持續低增長，加上目前進行的經濟轉型，加重了就業市場的壓力。人力部發布的第二季勞動市場報告顯示，雖然總體失業率還相當低，但是職位空缺對失業者的比率跌破1，也就是失業者的人數比職位空缺多。
此時此刻，我們更必須加強勞資政三方合作，為國人提供更多就業選擇以及更優質的工作。
面對全球貿易保護主義浪潮，新加坡有必要開拓更多的市場，並致力於經濟結構多元化。貿易戰導致全球供應鏈重新布局，我們應該繼續扮演有效的橋梁角色，確保我們在新的格局中繼續占有一席之地。亞細安是區域經濟的新亮點，也在供應鏈重新布局中受惠。這為新加坡創造新的機遇。
企業在保住及創造工作方面，也可扮演一定的角色。目前，政府正在推出多項措施，協助企業轉型以及到海外投資。企業的積極配合，將有助於開拓新的市場，從而為國人創造工作。另一方面，企業充分利用政府的多項援助措施重新訓練員工，將有助於減少裁員的現象。
在經濟轉型如火如荼展開之際，國人必須不斷學習新技能以符合優質工作的需求。零工經濟雖然是新的發展趨勢，但是過多的國人充當全職的私召車司機或房地產經紀，將可能導致人力資源錯配的風險。
政府密切關注勞力市場，以決定是否或何時推出經濟援助配套，這是審慎的做法。但面對溫水煮青蛙式的經濟放緩，我們有必要留意各種風險出現的苗頭，以避免情況急轉直下時措手不及。與此同時，我們必須穩健地推進經濟轉型，以加強我們的經濟韌性。 |
