追問
多出的3000多名法官將往何處去？
最受關注的就是法官的分流。近日召開的廣東省法官檢察官遴選委員會首屆全體會議上，省高院副院長霍敏透露，全省現有11111名法官，按照中央政法編制39%的比例，全省法官員額將控制在7995名以內，這意味著，此次改革後全省將多出3000多名法官。這些多出來的法官將去往何處？這是法院當前和今後一段時期工作的重點和難點。
省高院一名負責人表示，多出來的3000多名法官，可能轉為法官助理，也可能轉為其他崗位，在改革過渡期內仍有遴選為入額法官的優先權。不過，據南都記者了解，由於各個試點情況不一，有些試點法院改革壓力較小，有些法院本身滿編，分流遇到較大困難。內外分流結合，一部分人員法院內部消化，一部分轉去當地行政機關，是第一批試點法院探索出的方案之一，這些探索，或為第二批試點法院帶來可參考的經驗。
比如，茂名中院的法官入額工作總體比較平穩，人員分流壓力相對較小。“落選的人員中，資歷較老、年齡較大的，在尊重本人意願的前提下，可能會被分去立案、審監等部門。”茂名中院相關負責人說，年輕人相對更易分流，許多人可以就地轉化成司法輔助人員。除了在法院內部進行分流，茂名中院還積極爭取當地黨委、政府的支持，當地市委已經表示，今後茂名各行政機關出現人員空缺時，須優先考慮法院、檢察院人員，按照一年向外分流5人的目標算，5年過渡期內能夠基本消化完畢。
不過，一些被分流的法官們，內心多少會有想法，做好法官的保障工作非常重要。而更嚴峻的問題是，法官入額後，司法輔助人員的數量卻沒能跟上，茂名中院相關負責人表示，由於輔助人員不足，每個法官承擔的案件多了，也沒真正從事務性的工作中解脫出來，有一種透支的感覺。這也是第二批試點法院必須面臨的問題。
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