中評社北京10月13日電／近日，一場群眾性練兵比武競賽在南部戰區海軍某通信團拉開戰幕，來自基層單位的300餘名官兵在2天時間內圍繞47個獎項展開激烈角逐。
練兵先練將 考核先考“官”
首長機關率先垂範，圍繞指揮所演練科目設置軍事基礎理論、作戰問題匯報答辯、重難點問題研討等內容，重點考核指揮參謀人員分析判斷敵情能力、快速決策能力、定下決心能力等指揮技能水平。
在“四會”政治教員比武場上，理論測試不再是死記硬背走過場，除了常用的政治法規以外，戰訓法規、聯合作戰知識等內容占相當比例；現場授課環節則將網絡遊戲、熱門短視頻、高分電影等時代元素融入其中……多科目輪番上陣，既考平時儲備，又考表達能力，還考臨機處置能力。“未來戰場，政工幹部何以為戰”，參賽的政工幹部以實際行動給出了自己的答案。
“戰況”同樣激烈的還有技術幹部考核現場，各類實戰科目標準高，要求嚴，讓現場參賽者直呼“燒腦”。
緊盯“戰場”設考場
按照作戰要素設置比武內容，既比米數、秒數、分數，也比作風、技能、素質；既比單兵訓練課目，也比分隊專業配合課目，牢固樹立訓練實打實、硬碰硬的鮮明導向。
機上通報以及機動車台競賽，加大了團體、小組綜合戰術科目運用，並全部以實際對通質量進行評判；機動短波以及機動有線專業競賽，直接將參賽選手拉到陌生地域，在夜間組織實施；通信知識、聯合作戰知識、網絡技能等信息化含量高的內容，被加入到指揮軍官、技術幹部競賽科目……
走下比武場的參賽幹部王志顯感言：“今年的比武讓我感到了壓力，自己離實戰要求還有很大差距，明年再來，我不信贏不了。”
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