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浙江多地推行黨員言行“負面清單”
http://www.CRNTT.tw   2016-07-08 09:33:24
(資料圖)
  中評社北京7月8日電/處理工作、面對群衆時,什麼話該說、什麼話不該說?說錯了怎麼辦?……如今,越來越多的浙江黨員幹部發現,“有話好好說”還真不是一件容易的事情,更不是一件小事。

  浙江日報報道,趕在7月到來前,寧波的每一位機關黨員幹部,都收到了為他們量身定制的《機關黨員幹部負面言行提醒本》,今後,如果出現這本口袋書裡羅列的44條負面言語、24項負面行為,就可能會被領導約談。

  這并不是浙江省地方上約束黨員言行的首次嘗試。從2015年起,嘉興嘉善、紹興柯橋、舟山普陀以及溫州平陽等地,都開出過類似的“負面清單”,對黨員幹部的言行作出具體要求。

  說合適的話,做得體的事,你做到了嗎?

  為何規範

  幹部說錯話,群衆很受傷

  在寧波團市委工作的年輕黨員周婷,最近正在對自己進行重新定位,“原來覺得自己工作挺上心,對人態度也算熱情,可如今發現,可能連最基本的話都不一定說得好,有很多地方需要改進。”

  她說出這番話,源於不久前剛拿到手的一本《機關黨員幹部負面言行提醒本》: “過年過節啥也不發了,年夜飯也沒得吃了,搞得人情味也沒了。”“就這麼點工資,加什麼班啊,工作明天再說,活是永遠幹不完的。”“這件事領導沒跟我說過,我不清楚,等領導要求了再說。”……
 


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