作為杭州國家自主創新示範區核心區，濱江有眾多的非公高新技術企業。僅在413家具有一定規模的網絡信息技術企業中，就有2.9萬餘名黨員，且以年輕黨員為主，他們學歷高、觀念新。
如何增強年輕人對黨組織的“粘合度”？濱江大力加強兩新組織黨建工作，推出“優秀黨員成長營”，為兩新組織黨員的個人成長提供更豐富的資源、更寬廣的平台，同時賦能於濱江的建設發展。
作為“優秀黨員成長營”第一課特邀嘉賓，呂義聰代表與現場黨員們一起分享了他的學習成果。“在十九大報告中，習近平總書記用很大一段對青年關心和期盼的話語作為報告的結束部分。作為一名青年黨員代表，我感受到我們這一代青年肩上承載的歷史重任。我們擔負著推動中華民族偉大復興的光榮使命！”
擁有13個黨支部、黨員總數近千人的聚光科技，黨委書記陳熒平感同身受：“我們的黨組織具有強大的凝聚力、向心力。在聚光科技研發、經營等各條戰線上，黨員同志們身先士卒，發揮了巨大的引領和示範作用。我們深刻體會到只有不斷加強基層黨組織建設，才能促進聚光科技更好更快地發展。”
高新區（濱江）區委常委、組織部長商麗萍告訴記者，作為全省創新創業高地，這一次啟動的“優秀黨員成長營”，是以互聯網思維特別是用戶思維謀劃和落實黨建工作。“十九大報告提出，要注重從產業工人、青年農民、高知識群體中和在非公有制經濟組織、社會組織中發展黨員。我們緊緊抓住非公高新技術企業黨員的特點，積極搭建各種平台和載體，有效增強黨建工作對企業、黨務工作者、黨員的吸引力和‘粘合度’，不斷鞏固黨在新經濟領域的執政基礎。” |
