“企業找政府辦事會不會很難？”這曾是萬安集團總裁陳江的憂慮。但很快，企業所在地——諸暨店口鎮鄉鎮幹部的“店小二”式服務，令他放了心。
176家規模以上的企業，家家配齊了聯企幹部，隨時回應、解決問題；此外，店口鎮還打造企業信息實時監測系統，通過產值、稅收等數據分析，獲取企業發展的瓶頸問題，提供更精准的服務。“前段時間，我們急需發展資金。走訪中，聯企幹部了解到企業今年的形勢好、出口銷售增長快，需進一步注入資金、擴大生產。於是，他們主動幫助銀企對接，500萬元貸款很快發放到位。感覺和政府的距離瞬間拉近了！”店口鎮風帆管業有限公司負責人王迪坤說。
同時，店口鎮紀委還在提醒預警的基礎上，對機關幹部工作中存在的廉政風險和容易忽視的細節，進行全程監督。
平衡“親”“清”、不失偏頗，已是浙江省各地政府全力破解之題。
為推進江東區塊的項目盡早落地、投產，金華市金東區行政中心成立企業服務組，通過模擬審批、聯合審批等服務，為企業節約50%以上的審批時間，還出台機關工作人員“小錯無為”問責辦法，對存在工作效率低下、辦事拖沓、服務態度不佳等情形的機關人員進行問責。
龍泉市則建立了“扶企不擾企”的紀律制度，每年年終開展“局長作風大家評”和“涉企部門效能服務排行榜”評選。年底，幫扶企業工作情況還將納入幹部年度目標考核，作為幹部提拔任用、崗位調整、評優評先的依據，先後有3人因未通過該項考核被調離崗位。 |
