宣傳的形式靈活多樣，景寧印制了換屆“九嚴禁”漫畫手册提醒材料；慶元的村居法律顧問，每月入村講解相關法律法規；金東區的黨員幹部通過黨建微信群收到換屆紀律警示標語。
健全完善工作機制，是推進換屆風氣監督工作的重要保障。
在磐安，縣委組織部和縣紀委建立換屆風氣監督定期會商機制，召開溝通碰頭會16次，謀劃每階段、環節的監督重點、監督舉措；柯城區則抽調紀檢、組工、政法等多部門黨員幹部，組成16個巡查組進駐全區13個涉農鄉鎮（街道），開展農村基層基礎大巡查工作；江北區進一步規範完善幹部廉情信息收集管理，將信息收集延伸至副科幹部，各街道（鎮）紀工委（紀委）還主動收集村幹部勤廉信息，建立完善村幹部動態監督體系；三門縣則對選情複雜村進行劃片，落實縣領導包幹責任制，對有苗頭性問題的參選對象進行一對一約談。
為防止出現考察組“燈下黑”，鬆陽縣建立逆向監督制度，由派駐縣委組織部紀檢組組長任換屆考察風氣監督組組長，對考察組進行全程監督，目前共對兩名考察組成員作出終止參加幹部考察工作的決定。
參與監督的人群也越來越廣。
北侖區暢通“隨手拍”微信舉報平台，發揮農村“廉政診所”作用，建立1200多人的換屆風氣監督員隊伍；奉化區各個街道都成立了嚴肅換屆紀律領導小組，公布舉報方式，接受群眾監督；平湖則設立50個換屆風氣觀察點，收集全市領導幹部、換屆候選人及相關工作人員執行換屆紀律情況等。 |
